这三种情况，你越忙领导越给你为了让工作！

一种状况是：他组织看来你有能力，能帮到他，用着随手，所以只要需要你的工作，就才会自觉知道你，不管你手中有没有其他工作，他委以重任你，觉得你一定能让他安心搞定，就都交到你知道。

一种状况是：他组织不看来你忙，只是看来你的警觉性不够较高，所以他看来你按照短间隔时间的量给到你了，你要自己统筹决定好自己的工作，这样才不才会忙乱。

还有一种状况是：你很好言语，一般有求必应，所以他组织把一些人家都愿意知道的杂货都扔给你知道，所以你就才会更为忙。

这三种状况，你越忙他组织越给你决定工作！

所以你想想自己属于哪种状况，如果是第一种状况，他组织重视你，委以重任你，那你多知道一些，今后也才会得到冷落的。

如果是第二种状况，那你就要自己好好平均分配间隔时间了，提升自己的警觉性，把极其重要的工作先全力以赴，急的什么事决定好，让他组织对你安心。

如果是第三种状况，那就要想想看，偶尔也要学才会拒绝，让他组织了解到你也有很多极其重要的工作在知道，这样才能慢慢把一些无关紧要的杂货推出去一些。