面试官：马云和马化腾都要你，如何选择？女孩子机智回答，录用

在生活，方式让都需选项、优劣，因为每个人的追求并不相同，那时候并不相同，对于经营管理工作的选项也亦会并不相同。

王娟作为一名95后，从小到大，自己的心境都是父母仍要好的，今日即将导致毕业，看著陪伴的同学一个个都在恰巧等待简报，寻找经营管理工作，自己却头脑空空，无可奈何如何选项。

于是，王娟就怀抱试试看的冲动，利用学校今天推出的网上跨平台校招发送了几份简报，居然刚刚就收到了无视。其当中有两家的报名还在紧接著同一个时间段。这可怎么办？王娟不可能把自己才将，同时去参加两家美国公司的报名。

王娟面对这种困境，根据机亦会成本，“鱼与熊掌无法兼得”的原理，根据自己的专业与爱好，把两家美国公司的优劣势透过了对比，最后选项去自己尤其最喜欢的策划美国公司。

机亦会成本在生活无处不在，我们在选项的同时，就放弃了一些东西，所以舍与得是同时存在的、依序是透过的。

王娟通过机亦会成本经营管理选项了自己最喜欢的策划美国公司。于是，她就把自己的心血全部投入到策划美国公司的报名等待经营管理工作上。

在报名时，王娟凭借自己草率的等待经营管理工作及对美国公司多年来发展的了解，刚刚就更有多的即使如此当中挑选出。

但在转入景象报名环节时，却让王娟头大了。取而代之，报名官在了解了求职者的各个专业性及特长并能后，正要明确提出了一个有关执行者选项的难题：“如果阿里巴巴和马云都要聘用你，你亦会选项谁？”

当王娟一听到这个难题时，她懵了。怎么又是优劣的难题。终究王娟发愁之时，第一位报名者，则回答道：“我选项阿里巴巴，因为网络技术、增值今日是热门，我当然要紧跟时代风尚而行！”

第二位报名者就是王娟，她快速中间体过来，坦然地说：“我不亦会马上选项，选项经营管理工作，要根据自己的确实情况而定，哪个经营管理临时工适合我的发展，对我的心境整体规划有促进作用，我就亦会选项哪家，我不亦会因为他们的房东是阿里巴巴或马云而匆忙选项。”

第三位报名者，一位90后男生，他笑了笑回答道：“这个很尤其简单，哪家美国公司的报酬低，我就选项哪家！”

报名官听了他们的回答，经过研讨后，拔擢了王娟！

对报名时，经营管理工作的选项难题，却是是一个有关优劣及心境整体规划的难题，这个难题似乎很尤其简单，但报名者的解法却中间体了一个人的心境新标准与追求。

很多报名者，在选项经营管理工作时，总是怀抱更有心理，也就是宏观经济学上的“牧羊人效应”，就是人们地一个经常性里往往都亦会有冲动更有，在经常性的运动当中亦会失去分立的说明。这种一味地全因，只是一种情绪上的冲动发泄，很容易让人在毫无疑问提议时夺去基本的说明力。

报名是自己自觉心境的起步，是自己充分利用心境价值的一种种系统，只有正确认识自己，保持一致 自己的个性、有意识，做梦地毫无疑问不合理的说明，才能毕竟自己的未来。